工作职责:
1、根据不同护理级别的老年人,制定医院和社区老年人诊断、治疗、康复、护理计划;
2、定期组织老年人会诊、体检、慢病管理、常见病症诊断、开具处方并制定治疗方案;制定各项护理管理制度,护理规范,技术操作常规和护理质量标准,并不断完善;熟悉临床各大生化检验和功能检查,能精读各项医学实验室和功能科室所出具的检查报告;
3、熟悉国家卫生工作的方针、政策和法规; 具备良好的职业道德、伦理知识、法律知识、医疗安全意识以及评判性思维能力、社会适应能力,身体健康;
4、服从上级领导管理,执行公司各项制度、规范;热爱老年医疗工作,具有良好的医德和医风,严谨的工作态度和饱满的工作热情,具有良好的服务意识、奉献精神和团队协作能力,善于沟通表达,热爱健康管理事业,积极心态,乐于接受新知识和他人的建议。
任职资格:
1、本科及以上学历,临床医学等相关专业,有执业医师资格证书,有过社区服务机构临床医师从业者优先;
2、具有三年及以上二级甲等医院及以上的工作经验,内科、急诊科医生优先;
3、熟悉常见老年病诊断治疗工作,熟悉临床各大生化检验和功能检查,能精读各项医学实验室和功能科室所出具的检查报告;
4、有亲和力,良好的沟通及团队协作能力。