该岗位为苏州眼耳鼻喉医院人事行政主任。
1、负责医院的人事全盘工作,做好定编、定岗、定员,杜绝人员浪费;
2、负责医院员工的招聘录用、合同签订与建档等人事关系管理工作,并与集团公司行政人事部保持沟通联系,确保政令畅通;
3、根据国家有关政策和公司制度,办理员工五险一金相关工作,负责员工福利安排统筹工作;
4、负责员工关系管理,与员工进行积极沟通,了解员工工作、生活情况,及时解决员工投诉和劳动争议事宜;
5、负责制定各项行政规章制度,监督各项标准、制度的执行和落实安排;
6、负责协调各类行政会议安排及外联接待工作,做好会议记录,包括医院的工作计划、工作总结等有关文件的草拟、审核;
7、负责医院有关证照的申报、变更、年检等工作,负责广告批文的申办,协助办理医疗技术人员执业证书的注册、变更等工作;
8、负责办公场所布置、行政文件收发借阅归档、印章管理等日常行政事务,以及领导交办的其他工作。
任职要求:
1、五年以上人力资源/行政管理相关工作经验,三年以上医疗行业相关工作经验,人力资源、行政管理或相关专业大学本科及以上学历;
2、对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧,熟悉人事工作流程、合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇和培训方针;
3、具备优秀的外联与公关能力,较强的分析、解决问题与突发事件能力,思路清晰,考虑问题细致。