科研部管理人员

工作职责
1、全面参与科研成果转移转化日常工作与管理；
2、获取和筛选科技成果转化信息、向外推介医院科研成果信息；
3、组织开展新技术、科技成果或适宜技术的培训与推广；
4、开展科技成果后续实验、开发；
5、参与工程中心的日常运营与管理，包括但不限于资质申报、评审工作的规划与执行
6、主导智慧健康领域服务业务的拓展，包括策划、电报、组织及全程管理各类服务合作项目，确保项目有效落地并推动业务增长;
7、维护并拓展工程中心与政府、高校、科研机构及企业的沟通与合作渠道,建立并维护良好的合作关系；
8、参与并主导相关管理制度的拟定与优化，确保制度符合实际需求，提升管理效能；
9、完成上级领导交办的其他任务，定期汇报工作进展及成果

任职资格
年龄：50岁以内；
学历：需获得硕士及以上学历，优秀者可放宽至本科学历；
专业：具有临床医学、基础医学、计算机类、管理学类等相关专业学习经历；
工作经验：具备较强的组织协调和沟通能力，有2年以上研发管理、国际会议组织、海外合作与交流工作经验者优先。