在医院CEO的领导和集团营销中心的指导下,根据医院发展规划和集团营销工作规范,持续开发患者需求,关注市场竞争情况,制定医院营销策略,提升医院品牌价值,突显医院的核心竞争力,打造高创收的营销管理团队,促进医院可持续发展。
1、执行集团品牌战略规划和营销工作部署,结合当地情况制定医院营销策略,并组织执行。
2、根据年度预算,分配各渠道板块的任务指标,确保业绩指标达成。
3、在预算范围内,对年度营销费用进行合理分配、科学投放、及时评估,有效控制。
4、调查竞争对手,分析市场需求,并根据具体情况及时调整和制订相应的营销方案,经批准后组织实施。
5、有效开展项目营销管理,加强项目竞争力,提升项目品牌价值。
6、拓展外部资源,建立合作关系,营造良好的经营环境。
基本素质要求
8年以上医疗、快速消费品、保险、医药、房地产、培训等相关行业销售工作经验,3年以上销售管理经验。
2、具有敏锐的市场洞察力与经营管理能力,优秀的领导力与决策能力。
3、具有优秀的谈判技巧、公关能力和数据分析能力,有整个品牌推广运筹能力规划能力。
4、较强的营销创新、策划、计划、组织、执行的能力
5、熟悉国家重大政策、法律、法令、法规。