岗位职责:
1.根据医院的发展战略和目标,制定儿科年度工作计划及中长期发展规划,完成本科室经济效益指标及其他各项业务指标;
2.贯彻执行国家的医疗卫生政策和法规,确保科室遵守医院的规章制度和决策精神;
3.全面管理科室的日常医疗活动,包括门诊、住院和手术,以及各类会诊和临时医疗活动;
4.主持处理重大疑难病例和危重病患的诊治及紧急抢救;
5.负责科室团队建设与人才培养:参与团队人才招聘、培训、绩效评估及激励;
6.组织常规工作会议,讨论工作计划的执行情况,营造积极的工作环境,提高团队效率;
7.负责科室的质量与安全管理,建立质量管理体系,处理医疗不良事件和病人投诉;
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、副高及以上职称;
3、3年以上科室管理经验