职位职责:承担卫生技术评估研究工作。
招聘条件:
1、35周岁及以下;
2、具有硕士研究生及以上学历(卫生技术评估、卫生经济学、流行病与卫生统计学、公共卫生、社会学等相关专业);
3、具有相关研究背景,熟悉卫生技术评估或卫生经济等学科;
4、有较好的语言文字表达能力,能熟练运用外语进行学术交流;
5、具有较好的计算机技能,能够熟练使用SPSS、Stata、R等统计分析软件;
6、有良好的职业道德,有较强的学习能力和团队合作精神,认真负责、抗压能力强。
7、大学英语六级成绩合格者优先。
报名时间:从即日起至2024年11月20日16点。
资格审查
根据应聘人员提交的报名材料,对照本次招聘公告明确的条件要求进行资格审查,通过审查的应聘者将会收到面试通知。
考核方法和内容
1、考核时间和地点:以面试通知为准。
2、面试
面试主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质,可采取答辩、结构化面试、情景模拟、实际操作等多种方式进行。面试提问以主考官为主,其余考官可做补充性提问。
面试现场应聘人员须提供资格审查材料原件,凡有关材料信息不实或不符合招聘岗位资格条件的,将取消应聘人员参加面试的资格。
3、体检
根据面试成绩,按照招聘职数1:1的比例进入体检程序,由本单位统一组织到指定医疗机构进行体检。
五、相关待遇和其它事项
被录用的人员入职后与第三方人才服务机构签订劳动合同派遣至我单位工作,我单位将提供具有竞争力的薪酬福利待遇,并按国家规定缴纳社会保险和住房公积金。