职责描述:
1、负责分管旗下连锁药店及部分中药店的运营管理工作;
2、参与公司战略发展规划、年度经营计划、预算方案及绩效管理方案等的制定;
3、建立健全公司运营体系管理模式、管理制度和工作流程,保证运营体系的正常运作,负责业务目标与过程管理实施,负责组织公司运营过程中的风险管理工作;
4、结合公司年度计划目标制定季度和月度分解,并有效完成集团下发的各项业绩指标;
5、负责对各项目进行有效管控,监督各项目整体运营体系及运营计划的执行情况,及时对各项目提出运营计划修正建议,确保各项目与公司总体经营目标的一致;
6、贯彻企业文化的建设与团队核心理念的塑造工作,确保团队的高效性和竞争力。
任职要求:
1、大学本科及以上学历,医疗医药、管理类相关专业;
2、十年以上大型连锁药店或中药店运营管理经验;
3、最有较强的开拓及市场分析能力,有较多相关资源包括医生及政府等,有丰富的医生运营管理经验,有较强的沟通协调能力、团队管理能力以及卓越的领导能力;
4、具备卓越的战略思维与执行能力,具有敏锐的市场洞察力及出色的危机处理能力。