岗位内容:
1. 担任医务管理人员,负责协调、监督和管理医院的各项业务工作;
2. 管理医院内部各部门之间的沟通和协作;
3. 规范和提高医疗服务水平,保证患者的安全和满意度;
4. 设计和实施医院的管理制度和规章制度。
任职要求:
1. 具有医疗或相关领域本科以上学历,从事妇产科专业,具有副主任医师以上职称;
2. 从事医院管理相关岗位10年及以上,熟悉医疗行业和相关政策法规;
3. 具备良好的组织协调能力和沟通协商能力;
4. 具有较强的逻辑思维和分析问题的能力;
5. 具备一定的应变能力和压力承受能力。