销售（福利方向）

岗位职责：
1.根据领导下达的销售指标，落实执行各项销售指标，确保销售任务的达成；
2.负责老客户的维护，新市场开发、客户档案的建立；负责重点客户的维护；
3.收集并反馈潜在客户、竞争对手、市场同类产品的信息；
4.根据公司需要完成领导交办的其他工作。
任职资格：
1.大专及以上学历；
2.两年及以上销售工作经历，医疗基础知识优先；
3.良好的沟通技巧，具备一定的社交礼仪；
4.具有较强的责任心、执行能力、沟通能力、团队协作能力、学习能力。