临床心理科徐勇教授团队博士后

一、合作导师简介
徐勇，中山大学附属第八医院临床心理科主任，学科带头人。教授，博士生导师，中山大学科研领军人才，教育部新世纪优秀人才，第二届中国精神医学杰出青年医生，中国心理学会临床与咨询心理学注册系统督导师和首批中国心理卫生协会注册心理咨询师。兼任：中华医学会精神病学分会全国委员、中国医师协会精神科医师分会常务委员、中国心理卫生协会常务理事、中国老年医学学会精神医学与心理健康分会常务委员等。擅长失眠症、焦虑障碍、抑郁障碍、情感障碍和精神分裂症等疑难精神心理障碍的诊治，尤其重性精神障碍和老年精神障碍。

二、课题组简介
过去10余年，徐勇教授始终追踪国际前沿科研热点和难点问题，采用高通量测序和高性能计算等生物信息计算学技术、机器学习技术、影像遗传学技术、影像学及生物信息学计算技术等先进技术，开展有关精神分裂症和认知障碍的早期预防优化策略和早期精准治疗优化策略的研究。而在近五年的研究中，申请人积极拓宽研究思路，紧追科技发展前沿，结合人工智能技术不断探索先进的精神疾病诊疗方式，持续取得突破性进展。在上述领域中，申请人的研究成果先后发表在精神医学代表性期刊，SCI总计200篇（近5年123篇），总影响因子614.873（近5年382.482），累计他引1552次（近5年累计他引915次），一作和通讯作87篇（累计他引559次，近5年60篇，累计他引126次），代表性论著发表在包括《SchizophreniaBulletin》（2篇，精神医学TOP期刊，1区）、《Translational Psychiatry》（精神病学TOP期刊，1区）等期刊。因在该领域一系列的突出贡献，申请人先后主持承担国家重点研发计划1项、国家自然科学基金5项、部省级课题15项，获批专利及计算机软著（合著）12项。以第一完成人获得山西省自然科学奖一等奖1项，山西省科技进步二等奖1项。荣获“教育部新世纪优秀人才”，中山大学“百人计划-科研领军人才”等称号。团队核心成员包括高年骨干4人，博士后1人，博士研究生12人，硕士研究生13人。

三、研究方向
1. 早发精神疾病诊疗相关分子和影像标记物的筛选和验证
2. 干细胞治疗精神分裂症、失眠、抑郁症的基础和临床研究
3. 精神疾病治疗新模式：dTMS序贯虚拟化身疗法的开发和应用

四、博士后拟招收学科方向
精神病与精神卫生学、神经科学、心理学

五、博士后招收基本要求
1. 遵守法律，恪守学术规范，遵守规章制度，身心健康；
2. 具有较强的工作责任心和团队合作精神，富有进取、创新、奉献精神；
3. 年龄在35周岁以下，一般要求获得博士学位不超过3年；
4. 在攻读博士期间，具有课题研究和发表高质量原创性论文（第一作者）的经历；
5. 保证在站期间全职从事博士后研究，在职人员须离职从事博士后研究工作。

六、博士后待遇
1.薪酬待遇：提供具有竞争力的薪酬待遇，享受免租博士后公寓/宿舍或补贴600-2800元/月，享受通讯补贴、免费游泳健身、节日福利等。
2.博士后资助：博士后可享受省、市博士后资助42万元，符合条件的博士后最高可享受100万元资助；出站博士后来（留）深工作可申请30万元起资助。
3.职称晋升：博士后进站3个月可认定助理研究员，出站业绩优秀者可申请转聘副研究员。
4. 户口、档案：通过深圳市人社局毕业生接收或进站博士后来深备案程序后，均可以接收档案、解决本人及随迁孩子深圳户口。