呼吸内科主任（副主任）医师

1. 科室管理：在医疗院长的领导下，全面负责呼吸内科的临床、教学和科研相关的领导、计划、组织、协调与控制的管理工作。

2. 工作计划与总结：负责制定本科室年度工作计划和中长期学科发展规划，每年年底向医疗副院长提交本科室的年度工作总结和下一年度的工作计划 。

3. 医疗质量监督：参与医疗缺陷的分析与总结，并提出处理意见和改进措施 。

4. 专业技能：主任医师应具备较高的专业技能，能够熟练处理呼吸内科常见病和多发病，对危重病人的抢救和疑难病人的诊治有较强的能力 。

5. 科研与教学：参与或主持科研项目，指导下级医师和研究人员，同时承担一定的教学任务，包括对进修生、实习生的临床实践指导。

6. 团队领导：作为科室领导，需要具备良好的团队领导能力和沟通协调能力，以确保科室工作的顺利进行 。

7. 行政管理：负责一定的行政管理工作，包括但不限于病房管理、医疗质量的检查和考核等。

8. 参与门诊工作：需要定期参与值班、门诊、出诊、会诊及有关抢救工作 。

任职要求：
- 学历要求：本科及以上学历 。
- 职称要求：副主任医师及以上职称，有科主任经验者优先考虑。
- 工作经验：从事本专业工作10年以上，熟练掌握本专业疾病诊疗技能，具备对带教和指导能力 。
- 专业能力：掌握常见病、多发病的诊治，对危重病人的抢救，疑难病人的诊治有较强的能力，熟练各种仪器的使用与操作。
- 法规与指南熟悉度：熟悉国家相关法律法规及呼吸内科相关疾病治疗指南，熟悉医院制定执行的相关规章制度 。