护士长

1、体系搭建：制定科室工作计划、工作流程、管理架构、及时总结分析；
2、安全管理：专项专科质控督查、重点三管管理，进行不良事件分析；
3、护理质量：重视风险意识、护理质控、护理查房、持续质量改进；
4、人才梯队：培养后备人才、专科队伍建设，制定重症专科护士培养计划；
5、培考制度：开展病区护理教学、在职教育，拟定科内培训计划并实施；
6、科室管理：落实病房6S管理，注重团队建设，耗材管控，效益提升；
7、临时事项：临时其他交办事情；"