岗位职责:
1、在集团的统一领导下,全面负责医院的各项业务工作,如医疗、教学、科研、护理等工作;
2、领导和协调全院医疗、业务及行政等工作,制定医院工作计划,按期检查、总结工作,并向领导小组汇报;
3、科学管理医院,统筹各项工作,不断提高管理水平和医疗质量水平,降低医疗成本,提高工作效率和效益;
4、教育职工树立全心全意为病人服务的思想,努力改善服务态度、提高服务质量,建立具有良好职业道德素质的职工队伍;
5、督促检查医院各项规章制度和技术操作规程的执行,严防差错事故的发生;
6、在集团领导指示下搞好医院发展建设工作。
任职要求:
1、本科或以上学历,副主任医师及以上职称,具有胜任岗位职责所必需的专业知识和职业素养;
2、熟悉医疗卫生行业发展情况和相关政策法规,有先进的医院管理理念,10年以上二甲医院管理实践经验,有康复科、神经内科管理经验优先;
3、熟练掌握公文写作、办公自动化设备,掌握医院管理,行政管理等知识,了解公共关系、公共卫生管理相关知识;
4、对涉及医院管理的问题有较强的观察、分析和判断能力,有较强的公关能力、领导能力等。