1.负责康复科管理和患者诊断及健康方案制定;
2.负责康复科制度和工作流程及绩效考核;
3.负责康复科培训体系搭建及患者随访;
4.领导安排其它工作。
任职要求:
1.专业知识全面、扎实,了解本专业最新进展,不断提高自身业务水平。
2.清楚自己的工作职责,不断追求工作质量的完善。临床操作熟练,教学、科研工作严谨求实。
3.愿意接受额外的临时指派性工作任务。
4.具有良好的交流和沟通能力,关注年轻医生的工作质量与个人职业生涯的发展,达到员工个人目标与医院的组织目标基本保持一致的目的。
5.本科及以上学历。有卫生行政主管部门颁发的执业医师执照。
6.主治医师资质以上,有三级医院工作经历者优先考虑。
7.普通话沟通流利
8.熟练应用Word, Excel, Powerpoint