人事专员

岗位职责：
1、负责办理员工入离职、转正等人员异动工作；
2、负责维护人事档案、员工花名册、及时更新员工的个人信息和资料；
3、负责社会保险、商业保险与公积金的办理；
4、负责员工考勤管理；
5、负责公司员工劳动合同的签订和日常管理工作；
6、负责医护执业证的办理与职称晋升报考工作；
7、完成上级交代的其他工作。
任职要求：
1、人力资源管理、行政管理及相关专业大专以上学历；
2、从事人力资源工作1年以上，熟悉办公软件操作；
3、工作细致认真、有良好的执行力及职业素养；
4、有强烈的责任感和敬业精神，能承受一定的工作压力。