精神科科主任

1.能维护与执行医院的重大决策，并动员和带领科室员工共同遵守
2.具备较强的管理意识被公认为有较强的管理能力。
3.熟悉精神科专业国内外及本地区的现状及发展趋辨有一定的医疗市场洞察力和开发能力.
4.具有良好地处理人际关系的能力能和医院各部门工作人员和本地区相关机构保持良好关系。

任职要求：
1、本科及以上学历；
2、副主任医师及以上职称；
3、从事本专业工作10年以上，熟练掌握本专业疾病诊疗技能，侧重精神康复专业，具备对下级医生的带教和指导能力。