岗位职责:
1、落实上级健康促进工作任务和医院年度工作计划和总结,负责OA收文及上报任务。
2、开展医务人员健康教育能力培训,健康素养项目及健康素养监测工作。
3、全院9处健康宣传栏及健教电子屏管理,按要求定期更新。
4、负责开展院内健康日健康讲座,院外社区讲座等讲座活动。
5、组织“世界地贫日、全国 母乳喂养周、出生缺陷日”等妇幼健康宣教活动。
6、向福田区健教所定期上报健教工作总结,参加市/区级相关工作例会。
7、组织开展无烟医院领导小组会议,更新和维护控烟相关制度等。
8、开展员工控烟知识培训,简短戒烟干预培训;定期开展监督、巡查。
9、参与戒烟门诊健教工作,每周四定期开展一对一患者教育随访,信息录入。协助科室开展相关科研项目。维护戒烟门诊健教小程序管理工作。联合呼吸科申请、开展CME戒烟门诊培训班项目。完成无烟医院考核指标。
10、各项迎检及评审工作:每季度妇幼督导健促检查、年度公卫服务清单、公立医院绩效考核、创文、无烟医疗机构建设评审、三甲评审、医院国际质量认证,以及不定期控烟督查工作等。
11、协会会员及奖项申报:按要求管理HPH会员、深圳控烟协会会员会费缴纳,协会相关工作内容,及申报创建“深圳健康促进医院(金奖)”工作。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,学士及以上学位。
2、有三甲综合医院公共卫生、健康促进、医疗、护理或行政管理相关工作经验者优先。
3、1年及以上工作经验。
4、能够承受大的工作压力,责任心强、积极能干,服从上级安排以及积极完成上级交办的各项任务。
5、有团队精神,沟通能力强,爱岗敬业,诚信友善。
6、热爱祖国,遵纪守法,具有良好的思想政治素质和道德品质;热爱医学事业,具有良好的 职业道德和团队精神。