护理部主任岗位职责
1、在院领导的领导下,根据全院工作计划,拟定全院护理工作计划,经院领导批准组织实施,并定期进行检查。
2、拟定护理质量管理组织,建立健全各级护理人员岗位责任制和岗位职责标准及护理常规等,并按护理部、科护士长、护士长三级负责制进行考核。
3、督促全院护理人员遵守各项规章制度,严格按操作规程执行。定期检查护理质量,防止差错事故的发生。
4、负责各级护理人员的培训、考核、院内调配,组织业务学习和训练,定期进行考核和考试。
5、深入科室,指导护士长对病房等护理单元进行科学管理。对危重、抢救病人的护理工作进行督查;参加护理查房,不断提高专业理论与技术水平,并及时总结经验。
6、遇有重大抢救及特殊任务,负责随机调配护理人员。
7、与人事部门共同做好护理人员的任免、注册、变更、晋升奖惩工作。
8、掌握全院护理人员的政治思想、工作和学习情况,并对护理人员进行专业思想教育,以提高护理人员综合素质,树立全心全意为人民服务的思想。