岗位职责:
1.在院长领导下,负责养老机构医疗护理业务工作开展,包括医疗、康复、护理、健康管理等。
2.负责建立和完善与本部门职能相关管理流程、作业指引、成果标准和使用模板等,并组织培训和实施。
3.统筹医疗诊疗和护理工作开展,为长者提供疾病咨询、诊治、康复治疗、护理服务。
4.统筹负责养老机构质量管理及院感管理工作。
5.负责长者健康档案建立,收集健康信息,建立电子健康档案,并定期维护更新。
6 .负责长者健康管理工作,包括健康评估、健康指导、健康督促、健康跟踪、健康效果评估、健康宣教工作。
7 .负责药物管理工作,包括药品管理、药房管理等。
8 .负责医养结合管理工作,包括就医绿色通道、慢病管理、健康体检等。
9 .负责管理护理员团队,开展长者生活照护工作,并保障服务质量和长者安全。
10.负责长者的营养膳食指导工作。
11.完成领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1.本科学历,医疗相关专业,中级或以上职称;
2.具备10年以上医疗健康管理工作经验,熟悉医疗、养老行业法规及要求;
3.熟悉养老、医疗、康养行业,具备医学、护理学等专业知识;
4.熟练使用PPT、Excel、Word、Pr等软件;
5.普通话流利;熟悉养老业务、医疗项目情况;
6.有较强的执行力,具备优秀的沟通协调能力、组织能力、统筹能力,计划能力强,条理清楚,思维清晰。