岗位职责:
1、负责相关科室的运营管理工作,制定标准化管理系统并实施;
2、结合相关科室经营情况制定月度/季度/年度工作目标计划,推动业务执行,提高科室经营业绩;
3、定期组织召开相关科室业务分析例会,梳理诊疗流程、接诊服务模式、营销技巧,并完善服务培训体系;
4、监督日常诊疗服务咨询及客户回访售后工作,保障服务质量体系的实施,提升客户满意度;
5、分析每日经营报表,及时与其他职能部门进行有效沟通,不断提高接诊率、成交率和治疗有效率;
6、负责处理日常营业可能发生的突发事件(如客诉),分析原因并妥善处理好各项纠纷。
岗位要求:
1、1-3 年医疗机构经营管理经验,有医疗行业经验;
2、熟悉医院业务与日常营销,有相关管理经验优先;
3、本科及以上学历,精通 Office 办公软件。
工作地点:爱囝院区+业务所在院区派驻