岗位职责
一、岗位摘要
在护理部领导及科主任的指导下,负责本科室全面的护理工作和病区管理工作。1、根据新形式的变化,不断更新制定医院护理培训管理规章制度,经审核批准后,具体组织实施、监督和评价。
二、职责描述
1、负责制定病房护理工作计划,包括月、周工作重点安排和季度工作小结。
2、负责检查护理各岗位工作职责的完成情况,做好护理质量检查、反馈和处理工作。
3、随同科主任查房,及时解决护理工作存在的问题,提出整改措施。
4、负责定期组织护理人员业务学习及操作技术训练,做好骨干培养工作。
5、负责做好病房管理、基础护理、急救药品以及毒麻药品的管理。每月参加护理质量管理委员会按时完成护理质量检查工作,对存在问题进行分析反馈、提出整改措施。
6、负责做好病房的消毒隔离工作、出院病人的终末消毒,预防院内感染。
7、每月负责召开座谈会,调查病人对医护人员的服务满意度及建议。
8、每月负责完成护士长手册的记录,并检查、指导各种病历表格的书写。
9、每月组织护理查房一次,对个案病例进行护理问题的分析和讨论。
10、负责落实健康宣教工作,了解病人的需求及对疾病的认识。
11、负责科室物品的采购、使用和监管。
12、认真完成上级领导交办的其它工作事项。