岗位职责:
1、对全院医疗活动全过程进行计划、组织、协调和控制;
2、拟定有关业务计划,医疗指标,组织实施,并负责督促检查;
3、负责制定有关医疗管理的制度、文件和办法,解释相关医疗政策,督促检查和落实的情况;
4、负责组织院内外会诊、协调解决危重病人的住院、治疗。
5、督促检查药品、设备供应管理,保证医疗质量;
6、定期检查全院病案质量,及时推广先进的病案书写方法;
7、协助监督、检查本院各业务科室对医疗保险各项政策规定的执行;
8、负责全院住院病历的管理各项医疗统计指标的统计工作;及有关部门、患者及家属对病例的复印工作;
9、受理患者及家属对医院工作人员的投诉,负责医疗纠纷的处理,组织医疗事故的鉴定;
10、完成院领导交办的其它相关事项。
任职要求:
1、本科及以上学历,临床医学相关专业;
2、15年以上工作经验,其中有5年以上医务管理工作经验;
3、熟悉医疗法律法规,能有效协调各科室业务,分析医疗质量管理情况,协调突发性事件的处置;擅于处理各种医疗纠纷;完成医疗投诉处理,对医疗纠纷事件进行调查分析;
4、具有较强的团队建设能力、组织协调能力,有一定抗压能力;
5、认同医院企业文化,具备良好的职业素养、大局意识、有较强的亲和力,宽容的心态和组织协调能力、应变能力、计划执行能力。