岗位职责:
1、根据医院整体运营规划,对所负责的产品、项目制定可落地执行的运营策略,包括相关的活动、内容、客户运营策略;
2、根据运营策略,制定具体的运营计划并组织实施,与运营活动资源对接、专题策划于制作、进度跟踪;
3、协助科室运营负责人,做好运营数据统计和分析并及时调整、优化运营策略,对科室的客户增长、转化数据负责;
4、协调运营工作中的各种事项,梳理、优化相关运营流程,及时处理图发状况,确保计划的执行及目标的达成。
任职要求:
1、年龄25-35岁,统招本科及以上学历,医学、工商管理类专业,有医院或门诊运营经验优先;
2、有长期从事医院经营管理的职业规划;
3、有较强的数据分析能力、运营策划能力、沟通协调能力。
4、了解医院的基本情况,适应医院工作的需要。
包吃住,工作地点在集团旗下医院机构。