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职位描述
诚聘精英--湛江久和医院期待您的加入
一、医院简介:
湛江久和医院成立于2010年，是深圳爱维艾夫医院管理集团旗下医院，同时也是粤西首家具有开展“试管婴儿”技术许可资格的专业医疗机构。医院坐落于广东省副中心城市——湛江，近年医院以4亿元自有资金投资建成新院区，环境舒适优美，占地36.2亩，建筑面积达6.5万平方米。
医院定位于大专科小综合的二级综合医院;以聚焦辅助生殖技术为重点，以不孕不育诊疗为主线，围绕着*全生命周期的健康管理，拓宽、拉长服务链条。医院设有生殖妇科、生殖男科、生殖疑难门诊、复发性流产门诊、妇科、中医科、医学影像科及手术麻醉科等业务、行政管理科室，拥有员工200余名。
生殖行业人才发展的黄金平台
(1)粤西辅助生殖标杆品牌
年门诊量18万+
年取卵周期3600+
年出生试管婴儿2000+
当选为湛江市医学会生殖医学分会主委单位
医院深耕生殖医学十三载，已成为粤西地区规模较大、具有重要区域性影响的生殖中心，在ART服务人次、治疗周期数、出生婴儿数、助孕妊娠率等均处于粤西领先地位。截至目前，医院出生试管宝宝数已达1.7万名！
(2)打造名医名科助力发展
医院重人才、强发展，持续推进“育名医、建名科”的战略目标，不断延伸人才链：现有博士研究生1人、硕士研究生9人;拥有高级职称人才16人，中级职称人才36人，研究生导师1名，上海交通大学高级访问学者1名；先后有17名技术骨干分别当选为各专业学会的主委、副主委、委员。
接下来，医院将致力于以辅助生殖为核心，向生育全周期服务拓展，积极培育和拓展特色学科，推动妇科、男科、中医科、儿科等多学科全面发展，为人才提供了广阔的发展空间，携手向规范化二级综合医院的目标迈进!
(3)科学培养赋能发展
医院着力于构建有高度、有力度、有精度、有温度的人才工作新格局。经过十几年的积淀，已形成了成熟的人才培养及人才考核激励机制;对于引进人才将从实际出发，制定长远的发展路径规划和年度培养计划;结合临床周期数带来的经验积累，通过导师制度，借助老专家经验丰富的技术优势，做好“传帮带”，尽快帮助专业人才在学科建设中挑起大梁，充分发挥高层次人才的引领作用!
(4)行业内有竞争力的薪酬福利
1、医院可为高层次人才提供行业内上游水平的薪酬，包括基本工资、绩效工资、年终奖、餐补等。结合岗位需求，采取一人一议形式，具体请来院面议。
2、符合人才引进标准可享受住房补贴及相关配套补贴。
3、其他福利：带薪年假、五险一金、节日福利、年度旅游、年度体检、免费参加国内外培训、进修、学术交流、研讨会等。
(5)政策支持前景广阔
随着“三孩”生育政策的推进，不孕不育家庭的生育需求进一步增加，我国辅助生殖技术的渗透率也进一步提高。在政策暖流下，医院深耕辅助生殖事业及其上下游学科，乘着国家支持民营医院发展的东风，将获得更大的发展机遇，帮助更多家庭实现“怀得上生得出 活得好”的梦想!
医院以人为本，积极加强企业文化建设，工作气氛融洽;医院定时组织生日会、团体旅行、读书会等活动，帮助员工释放压力、开阔视野、提升自我;行政后勤科室积极为一线服务，职称晋升事宜由人事部门告知报考流程、做好报考的指导、递交材料等;为临床提供科研的帮助，想方设法解决后顾之忧，让专业人才能安心工作，舒心生活!
二、招聘岗位:
1、妇产科学科带头人
2、生殖医学高级储备人才
3、中医科主任
4、超声（B超）医师
5、麻醉科医师
三、岗位要求:
1、妇产科学科带头人: 全日制本科及以上学历，正高职称，具有公立三级甲等综合性医院10年以上的妇产科临床工作经历，至少5年以上产科的科室管理工作经历。
2、生殖医学储备人才: 全日制硕士研究生及以上学历，临床医学、妇产科学或生殖医学相关专业，应届优秀规培研究生也可应聘。具有三甲医院工作经验，持有生殖医学专业进修证书(ART)优先。
3、中医科主任: 全日制本科及以上学历，中医学或中医妇科学等相关专业，具有中医执业医师中级及以上职称，执业范围为中医专业，具有三甲医院工作经验优先。
4、超声（B超）医师: 全日制本科及以上学历，临床医学或医学影像专业，中级以上职称，执业范围为医学影像和放射专业，具有高级职称或三甲医院工作经验优先。
5、麻醉科医师: 全日制专科及以上学历，麻醉学或临床医学专业，中级以上职称，具有高级职称或三甲医院麻醉科5年及以上工作经验优先。
四、投简方式: 有意者请将个人简历发送至邮箱：********，邮件请注明“人才引进+姓名+应聘岗位+本人专业”。简历要求包含个人基本情况、教育背景、执业证书、职称资格证书、发表论文等内容。
联系地址: 广东省湛江市坡头区海盛路1816号
医院时刻期盼优秀人才加盟，共赴锦绣前程！欢迎投递简历！诚挚邀请各位优秀人才来院考察洽谈，全程有专人陪同接待，往返交通费和住宿费均由医院承担！
一、医院简介:
湛江久和医院成立于2010年，是深圳爱维艾夫医院管理集团旗下医院，同时也是粤西首家具有开展“试管婴儿”技术许可资格的专业医疗机构。医院坐落于广东省副中心城市——湛江，近年医院以4亿元自有资金投资建成新院区，环境舒适优美，占地36.2亩，建筑面积达6.5万平方米。
医院定位于大专科小综合的二级综合医院;以聚焦辅助生殖技术为重点，以不孕不育诊疗为主线，围绕着*全生命周期的健康管理，拓宽、拉长服务链条。医院设有生殖妇科、生殖男科、生殖疑难门诊、复发性流产门诊、妇科、中医科、医学影像科及手术麻醉科等业务、行政管理科室，拥有员工200余名。
生殖行业人才发展的黄金平台
(1)粤西辅助生殖标杆品牌
年门诊量18万+
年取卵周期3600+
年出生试管婴儿2000+
当选为湛江市医学会生殖医学分会主委单位
医院深耕生殖医学十三载，已成为粤西地区规模较大、具有重要区域性影响的生殖中心，在ART服务人次、治疗周期数、出生婴儿数、助孕妊娠率等均处于粤西领先地位。截至目前，医院出生试管宝宝数已达1.7万名！
(2)打造名医名科助力发展
医院重人才、强发展，持续推进“育名医、建名科”的战略目标，不断延伸人才链：现有博士研究生1人、硕士研究生9人;拥有高级职称人才16人，中级职称人才36人，研究生导师1名，上海交通大学高级访问学者1名；先后有17名技术骨干分别当选为各专业学会的主委、副主委、委员。
接下来，医院将致力于以辅助生殖为核心，向生育全周期服务拓展，积极培育和拓展特色学科，推动妇科、男科、中医科、儿科等多学科全面发展，为人才提供了广阔的发展空间，携手向规范化二级综合医院的目标迈进!
(3)科学培养赋能发展
医院着力于构建有高度、有力度、有精度、有温度的人才工作新格局。经过十几年的积淀，已形成了成熟的人才培养及人才考核激励机制;对于引进人才将从实际出发，制定长远的发展路径规划和年度培养计划;结合临床周期数带来的经验积累，通过导师制度，借助老专家经验丰富的技术优势，做好“传帮带”，尽快帮助专业人才在学科建设中挑起大梁，充分发挥高层次人才的引领作用!
(4)行业内有竞争力的薪酬福利
1、医院可为高层次人才提供行业内上游水平的薪酬，包括基本工资、绩效工资、年终奖、餐补等。结合岗位需求，采取一人一议形式，具体请来院面议。
2、符合人才引进标准可享受住房补贴及相关配套补贴。
3、其他福利：带薪年假、五险一金、节日福利、年度旅游、年度体检、免费参加国内外培训、进修、学术交流、研讨会等。
(5)政策支持前景广阔
随着“三孩”生育政策的推进，不孕不育家庭的生育需求进一步增加，我国辅助生殖技术的渗透率也进一步提高。在政策暖流下，医院深耕辅助生殖事业及其上下游学科，乘着国家支持民营医院发展的东风，将获得更大的发展机遇，帮助更多家庭实现“怀得上生得出 活得好”的梦想!
医院以人为本，积极加强企业文化建设，工作气氛融洽;医院定时组织生日会、团体旅行、读书会等活动，帮助员工释放压力、开阔视野、提升自我;行政后勤科室积极为一线服务，职称晋升事宜由人事部门告知报考流程、做好报考的指导、递交材料等;为临床提供科研的帮助，想方设法解决后顾之忧，让专业人才能安心工作，舒心生活!
二、招聘岗位:
1、妇产科学科带头人
2、生殖医学高级储备人才
3、中医科主任
4、超声（B超）医师
5、麻醉科医师
三、岗位要求:
1、妇产科学科带头人: 全日制本科及以上学历，正高职称，具有公立三级甲等综合性医院10年以上的妇产科临床工作经历，至少5年以上产科的科室管理工作经历。
2、生殖医学储备人才: 全日制硕士研究生及以上学历，临床医学、妇产科学或生殖医学相关专业，应届优秀规培研究生也可应聘。具有三甲医院工作经验，持有生殖医学专业进修证书(ART)优先。
3、中医科主任: 全日制本科及以上学历，中医学或中医妇科学等相关专业，具有中医执业医师中级及以上职称，执业范围为中医专业，具有三甲医院工作经验优先。
4、超声（B超）医师: 全日制本科及以上学历，临床医学或医学影像专业，中级以上职称，执业范围为医学影像和放射专业，具有高级职称或三甲医院工作经验优先。
5、麻醉科医师: 全日制专科及以上学历，麻醉学或临床医学专业，中级以上职称，具有高级职称或三甲医院麻醉科5年及以上工作经验优先。
四、投简方式: 有意者请将个人简历发送至邮箱：********，邮件请注明“人才引进+姓名+应聘岗位+本人专业”。简历要求包含个人基本情况、教育背景、执业证书、职称资格证书、发表论文等内容。
联系地址: 广东省湛江市坡头区海盛路1816号
医院时刻期盼优秀人才加盟，共赴锦绣前程！欢迎投递简历！诚挚邀请各位优秀人才来院考察洽谈，全程有专人陪同接待，往返交通费和住宿费均由医院承担！
职位要求
- 专业要求： 临床医学
- 最低学历： 大专
- 工作年限： 经验不限
- 职称要求： 中级
- 招聘人数： 8
工作地点
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