职位详情
职位描述
  • 五险一金
  • 节日福利
  • 高温补贴
  • 免费班车
  • 带薪年假
任职要求:
1、热爱残疾人事业,爱岗敬业、作风正派、有强烈的事业心、责任感和大局意识,具有良好的医德品行;
2、具有医学类相关专业本科及以上学历,卫生技术类副高级及以上职称,50周岁以下;
3、具有5年以上公立二级医院医务科管理经验,身体健康;
4、掌握医疗法规法律文书,熟悉医疗机构的医疗质量和医疗安全管理;
5、具有较强的组织协调能力、沟通能力和团队合作精神;
6、有本市医务部主任工作经历的优先。
岗位职责:
1、在院长领导下,具体组织实施全院的医疗和预防工作,制定工作计划、总结;
2、根据国家颁发的法律、法规、制度和标准,结合医院实际,督促检查各科室贯彻落实情况;
3、深入各科室,督促医疗制度的执行,定期督查,采取措施,持续提高医疗质量,全面了解和掌握各级医务人员的医疗、技术水平,协调各科室的业务工作,负责组织临床医师、技术人员的业务训练和技术考核,不断提高业务技术水平;
4、组织院内专家对医疗事故和缺陷的分析、讨论与处理,防范医疗事故,减少医疗差错,保证医疗工作正常有序进行;
5、协助院部做好科室绩效考核、各级医师晋升、奖惩、调配工作;
6、负责组织实施临时性院外医疗任务和对基层的指导工作,指导处理病人的对外联系事物(如转院、会诊等);
7、督促检查药品、医疗器械的管理工作;
8、完成领导交办的其他任务。
职位要求
  • 专业要求: 临床医学
  • 最低学历: 硕士
  • 工作年限: 5-10年
  • 职称要求: 副高
工作地点
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