工作内容:
1、运用望、闻、问、切等医学手段对客人进行体质辨识;
2、根据客人的身体状况制定健康管理服务方案;
3、运用中药或者中医外治法,理疗保健项目改善客人的健康隐患;
4、有效管理健康管理师团队,制定相关工作流程,带领团队完成目标业绩;
任职资格:
1、中医学等相关专业本科以上学历,并获得主治中医师以上执业资格(副主任/主任中医师优先);
2、精通中医学知识,掌握中医治未病的方式方法;
3、具有一定的工作经验,或接受过中医科领域专业知识培训;
4、具有良好的沟通能力和协调能力;
5、具有强烈的责任感和严谨认真的工作态度;
6、具有较强的学习意识,自主提高个人专业素质和能力。
福利待遇:
1、提供岗前培训,培训期主要以学习公司规章制度,服务操作流程、专业培训为主,提供多层次学习培训机会,学习平台广阔。
2.经考核后正式上岗,公司为员工提供有竞争力的薪酬、完善的培训及晋升机制,享有社保五险、业务提成、带薪年假等福利具体依个人能力而定。
3.业务能力突出者,选拨参与管理及绩效分红。
4.年终奖金:业绩优异者,可参与公司年终分红。