办公室主任

工作职责：
1.负责全院工作计划管理，组织起草全院工作计划、报告、总结、规划、决议等文件。
2.组织草拟医院行政管理方面规章制度，发布有关行政事项的通知等。
3.负责协调各个部门共同办理的综合性工作。
4.受理院内各职能部门的请示、报告，及时呈送有关领导批示和转有关部门处理。
5.负责医院行政查房的组织、总值班管理。
6.负责上级领导机关或院外参观的接待，外部行政公共关系管理与维护。
7.负责组织安排院办公会、院周会、全员性行政会议以及院长召开的其他专门会议，进行会议记录，整理纪要，促落实并检查会议决议的执行情况。
8.负责医院党政、行政印章的刻制审定和印章使用的管理。
9.完成上级领导交办的其它工作。

任职资格：
1.全日制本科及以上学历，人力资源、临床或管理类相关专业，40岁以下；
2.具有5年及以上办公室主任工作经验，有医院筹备经验者和民营医院工作经历者优先；
3.具有优秀的语言文字表达能力、沟通协调能力，良好的压力承受能力，独立的工作组织策划能力及团队合作精神，善于处理内外部关系。