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博士后招聘-姚君老师

面议

广东省深圳市 经验不限 博士
深圳市人民医院

公立医院 三甲 1000~9999人

职位描述
博士后导师简介
姚君消化内科副主任,医学博士,副主任医师,硕士生导师,暨南大学联合博士后导师。2018年获得广东省医学杰出青年人才,2019年获得深圳市三八红旗手。2010年获得“广东省南粤优秀研究生”称号。主持国家自然基金青年基金1项,省市级基金5项,获得深圳市科技进步二等奖,实用新型专利授权9项,共发表SCI收录29篇(第一或通讯作者),总影响因子106.8分,被著名期刊Gastroenterology(IF20.77)2篇、GIE(IF 7.2)1篇、 Endoscopy(IF 6.108)1篇和Mol Pharm(IF 5.408)1篇。撰写的《携带hIL-10基因的双歧杆菌治疗小鼠溃疡性肠炎的研究》被评为2012年度广东省优秀博士论文。研究方向:肠道微生态与免疫治疗。

招聘条件:
1、获得博士学位不超过3年,身体健康,年龄在35岁以下(有海外经历的年龄可以放宽);
2、国内外大学临床医学、基础医学、药学、生物学、生物信息学、生物材料学、人工智能等相关专业(详见研究方向),具有较强研发能力;  
3、近五年以第一作者发表SCI学术论文1篇(影响因子5分或者更高)以上;
4、外籍人员需在世界排名前200名的高校获得博士学位(不含境内,排名以当年泰晤士报高等教育副刊为准);
5、具有敬业精神和较强的研究能力,责任心强,有良好的与人相处和沟通的能力及团队合作精神。

聘期待遇(最高可达67.6万):
1、博士后薪酬施行绩效工资分级制度,分A、B、C三个层次(叁年),C级21万元/年,B级24万元/年,A级34万元/年(税前);住房补助0.3万/月(税前),另外深圳市人社局给予博士后生活补贴每年18万(共两次申请);海外QS毕业的博士后可申请省海外人才生活补贴每年12万(共两次申请)。
2.按照有关规定享受本单位同类在职职工同等的社会保险、公积金等“五险一金”福利待遇;
3、在完成博士后相关级别基本工作量后,可享受医院科研成果奖励;
4、博士后人员进站可选择落户深圳,其配偶及未成年子女可办理随迁入户;
5、优秀的出站博士后,可优先入职我医院继续从事科研工作或临床工作;
6、博士后出站留深工作享受深圳市政府30万科研补贴,符合深圳市高层次人才认定标准,可申请人才补贴(具体情况见深圳市人力资源与社会保障局官网相关政策文件);海外QS毕业的出站博士后并留粤工作,可申请省海外人才留粤补贴40万(分三年申请)。
职位要求
  • 专业要求: 临床医学,基础医学
  • 最低学历: 博士
  • 工作年限: 经验不限
  • 职称要求: 不限
工作地点
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