医务部主管

岗位职责：

1. 在医疗总监/医疗副总监的领导下，具体组织实施全门诊的医疗、培训、预防、医技工作。负责门诊“医疗质量管理方案”具体实施与反馈工作；

2. 制定有关业务计划，经院领导批准后组织实施，并经常检查督促，按时总结汇报；

3. 负责协调各业务科室之间的工作关系，主持重大的院内外抢救及会诊；负责联系院外专家、教授来院的会诊工作；

4. 负责医疗质量管理体制策划，制定医院医疗质量方针和医疗质量目标，组织制定医疗质量手册和程序文件并保持现时有效性；

5. 负责组织对医院相关领域开展的新工作审查和检测结果的验证评估工作；

6. 开展医疗质量管理的培训教育工作，加强员工医疗质量管理意识，提高职工医疗质量管理技能；

7. 经常性的检查督促医疗质量管理工作，及时发现及时整改。加强预防性的管理，并控制影响医疗质量的因素，使医疗质量不断提高；

8. 督促检查各项医疗规章制度和常规的执行情况，并按规定办理好临床医生的处方权，提高医疗质量，严防医疗事故和医疗差错；

9. 对医疗事故和医疗差错及特殊的死亡病例及时组织调查、讨论，做初步结论并向院领导提交处理意见；

10. 做好医疗纠纷和突发性公共事件的处理工作；

11. 对医务人员进行职业道德和安全知识教育，树立“以患者为中心”的思想，不断提高医疗技术水平和服务质量。

12. 经常与临床科室联系，征求意见，改进工作。

任职要求：

1. 临床医学、医疗事业管理、医学院公共关系管理等相关专业大学本科以上学历；

2. 1年以上医务工作经验和一定的管理经验，三级甲等或高端私家医院工作经验优先。优秀应该毕业生具备管理思维、学习能力、应变能力、沟通能力、性格成熟稳重者也可！