储备副院长（外派长三角）

职责描述：
1、全面主持医疗机构的经营、医疗、护理、管理工作，对机构经营目标负责；
2、贯彻执行国家及地区的各项政策、规定及通知等，确保机构各项工作的顺利完成；
3、健全机构服务管理的措施，建立并执行各项规章制度，不断提高服务质量；
4、负责机构的行政管理工作，依据上级公司规定做好机构员工的聘任、考核、业务培训、晋升、奖惩等工作；
5、负责机构物资、设备、资金的分配和使用；
6、接待社会各界来访、参观、咨询，与政府相关部门保持友好联络；
7、执行上级主管部门安排的其他工作。

任职要求：
1、临床医学专业毕业，副高及以上职称；
2、二级及以上医院医院院长、副院长工作经验；
3、熟悉民营机构运营管理模式，有经营管理理念；
4、有工作热情和创业激情，有学习和创新意识；
5、熟悉长三角地区的医保政策；
6、年龄40-50岁之间为佳。