(1)普通高校临床医学专业应、往届本科毕业生;
(2)2022年12月31日前取得“住院医师规范化培训合格证”者(简称“规培生”);
(3)取得专业研究生学位(简称“专硕”)且具有执业医师资格者;取得学术研究生学位(简称“学硕”)且,具有执业医师资格、三年以上临床工作经验者。
(4)30周岁以内,普通高校本科学历、取得执业医师证者;具有中级职称者年龄可放宽至*40周岁、*35周岁。
试用期
1、研究生、“规培生”试用期为3个月;
2、本科学历、取得执业医师证者为6个月;
3、其他获聘人员试用期为1年;
4、经考核优秀的可提前转正。
工资待遇:
1、研究生试用期工资8000元/月,转正后纳入医院绩效考核并每月给予研究生待遇2000元;
2、“规培生”试用期6000元/月;
3、其他获聘人员(医生)试用期工资4000元/月;
4、其他获聘人员试用期工资2000元/月;
5、试用期结束,经考试合格且取得相应执业资格的,纳入科室绩效考核体系核算工资。
住房:获聘者若为单身职工的,可为其提供住房或住房补贴(不超过3年),具体标准为:
1、为研究生学历者提供80 m2的住房或每年5000元的住房补贴;
2、为“规培生”提供60m2的住房或每年4000元的住房补贴;
3、为全日制本科学历者(医生)提供40 m2的住房或每年3000元的住房补贴;
4、为其他获聘者提供集体宿舍或每年800元的住房补贴。
无息借款(医生):获聘者需要借款的,医院为研究生提供10万元无息借款, 5年后一次性还清借款;为“规培生”提供8万元无息借款, 5年后一次性还清借款;全日制本科学历者提供5万元无息借款。
安家费(医生):一次性给予研究生安家费(在职研究生10万元、全日制研究生15万元)、“规培生”安家费(第一学历为本科者8万元、第一学历为专科者6万元)。
其他待遇:
1、按国家相关规定为获聘者缴纳“五险一金”;
2、安心工作且表现优秀的,可优先进修、推荐入党等。