院长

1、执行并传达护理院经营目标，分析经营数据，制定年度预算，审查预算执行情况；
2、建立、健全护理院服务体系，加强员工队伍建设；
3、各类外部医疗服务资源的开拓、对接、整合、实施和协调管理；
4、结合市场和企业实际，设计开发运营新模式、新技术和新项目，推动实施并及时跟踪调整完善；
5、研究、处理患者及家属反馈意见，定期进行服务满意度调查，不断提升服务品质。
任职资格：
1、本科及以上学历，中级及以上职称，具备职业医师资格；
2、有5年以上护理院管理经验；
3、熟悉医疗业务管理，有筹建护理院经历优先考虑；
具备较强的管理、组织、协调能力。