岗位职责:
1、在护理部及科主任的领导和业务指导下,负责透析室的护理行政和业务管理工作;
2、根据护理部工作计划和管理目标,结合科室情况制订透析室的工作计划、管理目标和实施方案,并组织实施。每半年对计划和目标完成情况进行一次总结、分析和改进;
3、严格执行透析室护士的进修及培训计划,统筹安排护理资源配置,根据护士的能力合理分工,做到人性化、科学、弹性排班,保证患者的透析治疗;
4、督促检查各项护理工作,实施全面质量控制,保证各项规章制度、职责、操作规程和工作流程的落实。发现问题及时解决,防止差错事故的发生;
5、监督做好本科室院内感染控制,严格工作区域的划分与管理,限制无关人员流动,严格消毒隔离制度,防止院内感染。按规定做好相应检测(空气、透析液、反渗水);
6、指派专人负责本科室急救药品、物品的管理,以及各种仪器设备的维护和保养,及时补充和维修,确保在使用状态;
7、监督、检查护士书写护理表格记录,保证其完整性与准确性;
8、听取医生对护理工作的建议,促进医护合作;
9、及时了解患者及家属的意见,不断改进护理工作;
10、有计划组织护士业务学习、三基三严,技术培训,及时掌握新仪器、
新技术的操作,并定期组织考核;
11、做好本科室各类物品的管理。包括各类物品的请领、保管、检查和维修。
岗位要求:
1、护理学专业,专科及以上学历,主管护师及以上专业技术职称,血液透析室护士长3年以上工作经历,有较好的组织管理、沟通、协调能力;
2、接受过血透专业知识培训,并取得相应的考核合格证;
3、熟悉血液透析室各区的院感管理,并有较强的带教能力。