一、工作职责
1.按照医学实验室质量体系要求,安全合规地推进实验室技术、运营、管理工作;
2.合理配置实验室人财物资源,对实验室的流程、成本、效率进行精益管理,提质增效;
3.负责实验室技术员人才梯队建设、文化氛围营造,配合中高端人才引进;
4.协助实验室总监开展学科建设、技术平台引进、检验项目开展、实验室数字化转型、科创等工作。
5.配合体系评审、行业交流等工作。
二、岗位要求
1.本科以上学历,医学检验或临床医学专业,临床检验或病理技术中级及以上职称。
2.5年及以上公立医院检验科工作经验,或第三方独立医学实验室科室或部门管理经验。
3.硕士学历,可放宽至生物专业方向,3年工作经验,初级检验师职称。
4.具备较强的沟通协调、学习思考、解决问题的能力,较好的抗压力及凝聚力,具备创新和合作意识。