岗位职责:
1、负责集团-诊所两级医疗质量管理体系规划、制定、培训、督查和推广、实施等;
2、 组织实施医疗管理工作(包括医疗质量管理、科研教学、继续医学及护理教育、专科培训及考核等);
3、规范管理新技术、新疗法的临床应用,不断提高医疗护理服务质量;
4、 负责护理规范的制定以及日常管理及护理团队的团队规划、人员培养、整体管理等;
5、 指导、监督行政、后勤保障工作开展,支持营销与医疗业务的正常、有序开展,保障诊所运营的有序、规范运行;
6、推动诊所按照国家政策与公司发展方向,对外加强运营,对内加强精细化管理,改善医疗服务与管理水平;
7、领导安排的其他工作
任职要求:
1、全日制统招本科及以上学历,临床医学类、公共卫生类专业优先、硕士学历优先;
2、具有良好的医疗质量管理知识体系、临床医疗管理经验、严谨乐观的工作精神;
3、具备较好的创新意识、快速学习能力、沟通协调能力、问题发现能力及问题解决能力;较强的抗压能力、情绪管理能力;
4、具有3年以上医院临床或管理工作经验,熟悉医院业务工作流程,具有较强的文字表达能力;
5、熟练掌握计算机办公应用软件,年龄在30-40岁之间。
工作时间及福利:
1.每周5天工作制;
2.带薪年休假及法定各类假期;
3.购买五险一金;
4.全职员工及其直系家属在诊所看诊可以享受就医优惠。