护理培训师（新生儿护理方向）

岗位职责：
1、负责护理岗前培训班组织、实施与人员考核、评估。
2、负责配合护理日常专业培训、考试与检查，并进行数据汇整。
3、负责开发护理类培训教材，设计护理专项培训方案。
4、负责护理服务质量检查与整改指导，并跟进至问题解决。
任职资格：
1、3年以上二甲以上公立医院新生儿科/产科护理临床工作经验，有同行业工作经验者优先。
2、2年以上医院或医护院校护理教学工作经验，负责培训、带教管理工作。
3、可制作培训PPT，可讲授课程。
4、严谨、亲和、沟通力强。
上班时间：
08:30-18:00 每周休息一天