1.在上级领导和主管药师的指导下进行工作。
2.编制本岗位目标计划,按照目标计划,保质、保量完成工作。
3.参加药品调配、药检等日常业务工作,负责药品的请领、保管、登记及统计工作。
4.在科主任的指导下,负责全院的药品管理工作。
5.负责编写药品采购计划。对抢救急需药品和其他特殊药品应及时申请采购,并向科主任汇报。
6.负责药品的使用、管理,发现问题及时处理,及时向上级报告。
7.检查毒、麻、精神药品、贵重药品和其他药品的使用、管理情况,发现问题及时处理。
8.深入临床科室,了解用药情况,征求意见,协助主管药师向临床介绍新药知识,引进新药品种。
9.负责指导本部门的下级技术人员,并参与药品调剂等工作。
10.负责设备仪器的使用、保养。
11.做好自身专业知识的深造,并负责药士的业务学习和技术指导,担任教学和进修、实习人员的具体培训。
12.负责上级领导交办的其他工作任务。