医务主管/干事

岗位职责：

1、协助医务部主任督促及动各种医疗制度和医疗规范的执行；

2、在医务科主任的领导下，协调突发性事件的处理和院内外会诊；

3、办理医生执业注册的相关事宜；

4、协助上级进行医生业务学习安排。



任职要求：

本科以上学历，二年以上同岗位工作经验；



薪酬福利：

1、提供具有市场竞争力的薪酬水平（面议）；

2、学科带头人、医疗技术骨干、行管部门负责人、业务科室负责人等核心岗位可参与医院股权激励计划；

3、提供五险一金、住房补贴、伙食补贴、院龄津贴、节日礼金/礼品等各类福利。