海南医学院 2017 年上半年硕士人员招聘公告
来源：丁香人才网
日期：2017-06-05
因工作需要，海南医学院 2017 上半年拟招聘硕士及以上人员 38 人。具体事宜公告如下：
一、招聘岗位和人数
| 海南医学院2017年上半年硕士人员需求计划表 | ||||||
| 序号 | 二级单位 | 学科、专业（方向） | 学位要求 | 招聘合计 | 岗位类别 | 其它资格条件 |
| 1 | 国际护理学院 | 护理学 | 硕士 | 10 | 专任教师 | |
| 2 | 外语部 | 外国语言文学 | 硕士 | 1 | 专任教师 | 在海外高校取得硕士学位，且本、硕均为英语相关专业，须通过英语专业8级考试 |
| 3 | 体育部 | 体育教育、运动训练 （羽毛球） | 硕士 | 1 | 专任教师 | 须具备所应聘专业的国家二级运动员证书 |
| 体育教育、运动训练 （乒乓球） | 1 | |||||
| 体育教育、运动训练 （游泳） | 2 | |||||
| 体育教育、运动训练 （足球） | 2 | |||||
| 体育教育、运动训练 （健美操） | 1 | |||||
| 4 | 国际教育学院 | 汉语国际教育 | 硕士 | 3 | 专任教师 | 1.本科专业为汉语或英语专业； 2.如本科为汉语国际教育专业，须通过大学英语4级考试且英语口语流利；如本科为英语专业，须通过英语专业8级考试 |
| 基础医学类相关专业 | 1 | 教辅 | 本科专业为临床医学或基础医学， 通过大学英语6级考试 | |||
| 5 | 图书馆 | 医学信息、医学类相关专业 | 硕士 | 1 | 教辅 | 须通过大学英语6级考试 |
| 计算机相关专业 | 1 | 副高及以上职称且具有8年及以上图书馆工作经历 | ||||
| 图书馆学、医学信息、 信息管理 | 1 | 本科或研究生教育任何一阶段所学专业满足要求均可 | ||||
| 图书馆学、情报学、计算机科学、信息管理、医学信息及与医学相关的管理学、理学门类专业，外语、文秘、新闻 、艺术、广告设计专业 | 2 | 本科或研究生教育任何一阶段所学专业满足要求均可 | ||||
| 6 | 公共卫生学院 | 应用统计学 | 硕士 | 1 | 教辅 | 2017届应届毕业生 |
| 7 | 热带医学与检验医学院 | 临床检验诊断学 | 硕士 | 2 | 教辅 | |
| 病原生物学（微生物学） | 3 | 本科为医学类相关专业 | ||||
| 免疫学或病原生物学 | 1 | 硕士期间以第一作者发表3分以上SCI文章优先 | ||||
| 8 | 杂志社 | 英语类相关专业 | 硕士 | 3 | 教辅 | 本科、硕士专业均为英语类相关专业 |
| 9 | 基础医学与生命科学学院 | 机能学相关专业（生理学、病理生理学、药理学） | 硕士 | 1 | 教辅 | 2017届应届毕业生 |
| 招聘人数 | 38 | |||||
二、招聘条件
1. 具有中华人民共和国国籍。
2. 遵守国家法律、法规，无违法、违纪行为。
3. 具有良好的品行和职业道德，具有团队合作精神。
4. 热爱党的教育事业，具有强烈的事业心、责任感，具有较强语言文字表达能力，身心健康、精力充沛，积极乐观，善于沟通。
5. 符合招聘岗位所需的其他具体条件及资格要求，专业及其他要求详见《海南医学院2017年上半年硕士人员需求计划表》（附件 1）。
6. 具有全日制学历学位 (从本科学士到硕士研究生)，学历起始点为本科，且各阶段所学专业背景一致。
7. 2017 年应届毕业生不受年龄限制（注：硕士学位证书取得及提交时间截止到 2017 年 7 月 31 日，否则视为自动弃权）。
8. 委培、定向及在编在岗人员，须征得原委培、定向单位及工作单位同意。
9. 有下列情况之一者，不得报考：
（1）曾受过各类刑事处罚的；
（2）曾被开除公职的；
（3）有违法、违纪行为正在接受审查的；
（4）尚未解除党纪、政纪处分的；
（5）按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原人事部 6 号令）和《海南省事业单位公开招聘人员实施办法》（琼人社发〔2011〕100 号）的相关规定应当回避的；
（6）违反有关规定不适宜报考事业单位的。
三、待遇和要求
本次招聘人员均为校内聘用（人事代理），按学校同等条件的人员享受相应各项待遇，同时要求入职后三年内须考取高一级学位，三年未考取者，合同期满不再续聘（外语及体育专业不作要求）。
四、招聘程序
（一）报名
应聘人员须分别在以下规定时间内按报名要求先通过电子邮件报名。
1. 报名时间：从公告之日起至 2017 年 6 月 13 日 18:00（以报名邮箱收到报名邮件的时间为准）
2. 报名邮箱：hainanyxy@163.com
3. 电子邮件报名需提交电子材料清单：
（1）《海南医学院应聘报名资格审查表》（附件2）；
（2）完整的硕士论文或代表作、科研业绩、相关支撑证明及证件（学历学位证、职称证书、获奖证书等）扫描件；
（3）近期彩色免冠 1 寸电子照片。
4. 报名要求：
（1）每位应聘人员只能应聘一个岗位，多报则取消资格；
（2）应聘人员须按要求的格式和项目如实填写《海南医学院应聘报名资格审查表》和准备相关材料；
（3）应届毕业生需提供由就读学校教务处或研究生院出具的学籍信息证明扫描件；持国（境）外学历学位的，需附上教育部学历学位认证书扫描件；
（4）往届毕业生需提供学信网（http://www.chsi.com.cn）查询的《教育部学历证书电子注册备案表》扫描件；
（5）报名邮件主题和附件的文件名均须按「应聘单位+姓名+最高学历及专业+毕业学校」的格式书写，书写格式不规范的邮件视为无效邮件；邮件发送成功后会有报名邮箱的自动回复。
5. 其他注意事项
（1）所有证书、证明材料只须提交复印件，报名后不再退还。
（2）未按招聘程序要求报名、报名材料不齐全或不合格者，均取消报考资格；材料弄虚作假者，除取消报考资格外，将通报报考者所在单位，情节严重者报送有关部门处理。
（二）资格审查
人事处对应聘人员进行资格审查，并于 2017 年 6 月中下旬，在学校的人才招聘网站上公布符合条件的入围人员名单，同时公布考核时间和地点。
（三）考核
1、面试
主要考核应聘人员适应岗位要求的专业知识、个人综合素质、操作能力、岗位适应能力等综合能力。
2、时间安排：
2017 年 6 月下旬
3、成绩公布：
考核结束后，在学校人才招聘网站上公布应聘人员的考核情况。
（四）考察、体检
根据考核成绩排名顺序，按岗位的招聘人数与体检人数 1:1 的比例，组织入围者于 2017 年 7 月上旬到海南医学院附属医院体检，体检标准参照公务员录用体检标准执行。体检不合格者，不予聘用。空缺的名额，按考核成绩排名顺序依次递补（体检内容等另行通知，体检费用自理）。
入围者如对体检结果有异议，可在体检结果公布后 3 个工作日内申请复查，并到指定的医疗机构重新检查一次，以复查结果为准。
（五）公示
人事处根据考核成绩排名及体检结果确定拟聘人员，报校党委会审议通过后，在校人才招聘网站上公示 7 个工作日。
（六）聘用
拟聘人员经公示无异议后，人事处审验其学历学位证书等材料原件，与学校签订聘用合同，并按规定办理正式聘用手续。
（七）其他事项
结合海南医学院岗位设置及第六轮聘任工作，为现有职工提供更好的专业发展平台，充分进行内部挖潜，鼓励全校及各附属医院具有护理学、汉语国际教育、体育等专业教育教学背景及资历且符合应聘条件的人员报名应聘。
查询网址：http://www.hainmc.edu.cn/
通讯地址：海南省海口市龙华区学院路 3 号，邮编：571199
联系人：
秦老师，联系电话：0898-31350967
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