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人力资源经理

  • 面议
  • 上海浦东新区
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职

职位描述

岗位职责:
1)协助建立并持续优化集团医院人力资源体系
2)参与医院投后人力资源整合实施
任职资格:
1)全日制本科及以上学历;
2)工作经验5年以上,有大中型企业、医院人力资源管理工作经历;
3)精通医院人力资源管理某一模块(招聘、培训、薪酬绩效),具备独立工作能力;

职位要求

  • 学历要求 本科
  • 工作年限 3-5年

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